CAHMA y The Connection: Trabajando con mujeres que consumen drogas y están involucradas en la protección infantil

AIVL conversó recientemente con Monica Ruffy sobre su trabajo a través de CAHMA y The Connection con un grupo de apoyo entre pares para madres que consumen drogas, con sede en Canberra: The Jude Byrne Women's Group, un grupo para mujeres con AOD y participación en Care and Protection.

AIVL: En primer lugar, Mónica, me gustaría reconocer que estoy en la tierra de Gadigal y presentar mis respetos a los ancianos, pasados, presentes y emergentes. También me gustaría presentar mis respetos a ti. Esta tierra nunca fue cedida. Nunca ha habido un tratado. Siempre fue, siempre será, tierra aborigen.

Mónica: ¡Gracias por ese reconocimiento!

AIVL: Entonces, ¿cómo surgió el Grupo de Mujeres Jude Byrne?

Mónica: Observé que nuestras clientas sufrían debido a la falta de comprensión por parte de los trabajadores de Protección Infantil (CP) de las prácticas de minimización de daños. Nuestras clientas se sentían discriminadas por los trabajadores de protección infantil.

AIVL: Parece que usted y sus clientes estaban teniendo algunos resultados negativos al interactuar con Protección Infantil.

Mónica: El sistema de protección infantil supone que las mujeres son malas madres porque consumen drogas, y esto simplemente no es cierto. Los trabajadores de protección infantil a menudo pueden mostrar prejuicios y desconfianza inherentes hacia las personas que consumen drogas. Los trabajadores rara vez comprenden las prácticas de reducción de daños y solo se interesan por las opciones de tratamiento basadas en la abstinencia.

AIVL: ¿Cree usted que nuestra gente, que es aborigen y/o isleña del Estrecho de Torres, recibe un trato diferente por parte del CP?

Mónica: ¡Por supuesto! Si una familia pertenece a un nivel socioeconómico bajo o se identifica como una de las Primeras Naciones, suele ser objeto de una discriminación significativa y sus hijos son separados de su familia con mayor frecuencia.

AIVL: ¿Cuáles han sido algunos de los desafíos que han enfrentado para llegar a donde están ahora?

Mónica: Algunos de los desafíos que hemos tenido en la planificación y el funcionamiento del grupo de apoyo para mujeres de Jude Byrne han sido el resultado de los cierres obligatorios del Gobierno relacionados con la COVID-19. Los dos primeros grupos planificados tuvieron que cancelarse debido a los cierres por la COVID-19. Luego tuvimos que reorganizar nuestras reuniones debido a las restricciones en cuanto a la cantidad de personas en la sala y el tamaño de la misma.

También nos enfrentamos a un obstáculo en cuanto al alquiler del lugar. Como el primer grupo era un grupo piloto, no teníamos dinero para alquilar un lugar. Celebramos el primer grupo en la sala de juntas de la oficina de CAHMA en Belconnen.

Otro gran desafío que tuvimos fue que las mujeres se conocían entre sí y tenían conflictos fuera del grupo. El conflicto se extendió al grupo. Pudimos trabajar con las partes involucradas y proporcionar un acuerdo que alivió esta tensión entre los asistentes.

AIVL: ¿Cuáles son algunos de tus “momentos memorables” al dirigir este grupo?

Mónica: ¡Qué comprometidos estaban los miembros del grupo! Les encantaba reunirse cada semana y compartir lo que había sucedido durante la semana anterior: cómo habían utilizado las herramientas que habían aprendido la semana anterior en casa con sus parejas, hijos o trabajadores de protección infantil. Otro momento destacado fue ver las caras de las mujeres cuando hicieron los proyectos de arte al final de cada sesión. Muchas de las mujeres no creían que pudieran hacer nada y luego ver el resultado de lo que habían hecho y el hecho de que podían hacerlo fue genial.

 Ley de Aviación Civil: ¿Qué cambios le gustaría ver como resultado de su trabajo?  

Mónica: Me gustaría que los gobiernos analizaran esto desde un punto de vista más integral y vieran que las mujeres que consumen drogas son buenas madres como cualquier otra persona.

AIVL: ¿Con quién pueden ponerse en contacto las personas que desean saber más sobre este programa?

¡La gente puede ponerse en contacto conmigo si lo desea! Mi dirección de correo electrónico es monicar@cahma.org.au.

Si desea obtener más información sobre nuestro servicio, puede consultar nuestra página web en Alianza de Canberra para la minimización de daños y la defensa de los derechos humanos | CAHMA .

AIVL: ¡Hola, gracias, Mónica, por hablar con nosotros sobre este increíble programa! Mantennos informados. ¡Me encantaría saber cómo va!

Mónica: ¡De nada!

ACERCA DE MÓNICA

Monica Ruffy es una orgullosa mujer indígena de la Nación Yuin por parte de su madre y una orgullosa británica por parte de su padre. La mayor parte de su familia aún vive en Essex y Londres.

Actualmente, Monica trabaja como trabajadora de apoyo entre pares aborígenes en CAHMA y The Connection, y ha estado en CAHMA durante aproximadamente 5 años. Antes de esto, Monica trabajó en salud mental y como trabajadora de apoyo familiar.

Actualmente, Monica estudia la Licenciatura en Trabajo Social con especialización en Bienestar de los Indígenas Australianos en la Universidad Charles Sturt. También posee un Diploma Avanzado en Bienestar Comunitario y un Certificado 4 en Salud Mental.

A Mónica le apasiona trabajar con familias, especialmente familias con niños con discapacidades y familias involucradas en el sistema de cuidado y protección.

Para más información podéis contactar con Mónica a través del correo electrónico: monicar@cahma.org.au